Vždy to môže byť problém, keď musíte prvýkrát zamestnať zamestnancov. Predsa len, možno ste predtým niekomu nešéfovali. Takže môže byť ťažké zamestnať zamestnanca, aby pre vás pracoval na plný úväzok. Zamestnanci vám však môžu pomôcť k úspešnému podnikaniu. Koniec koncov, môžu odľahčiť záťaž, aby ste sa mohli sústrediť na iné časti vášho podnikania. Ale ak ste a prvý manažér , je ľahké robiť chyby so svojimi zamestnancami. Preto uvádzame niekoľko spôsobov, ako môžete dohliadať na svojich zamestnancov, keď ste novým manažérom.
Uistite sa, že ste v srdci kancelárie
Veľa podnikateľov sa schováva, keď sú v kancelárii. Koniec koncov, majú veľa práce. Ak však máte súkromnú kanceláriu, je nepravdepodobné, že budete vedieť, čo sa deje vo zvyšku kancelárie. A potom zamestnanci nemusia vykonávať efektívnu prácu. Taktiež na vlastnej koži nezažijete, aký je personál, keď sa rozpráva s klientmi. A možno máte niekoho, kto bojuje so svojou úlohou. Aby sa to nestalo, musíte byť v srdci kancelárie. Zaobstarajte si písací stôl, vďaka ktorému budete presne vedieť, čo sa deje vo vašej firme. A mať vás ako každodennú prítomnosť môže zamestnancov podnietiť k tvrdej práci. Koniec koncov, ukáže vám to, že vám nevadí uviaznuť a nevidíte sa tak vyššie .
Čas na implementáciu CCTV
Keď ste počas dňa v kancelárii alebo mimo nej, možno nevidíte, čo robia zamestnanci. A môže to znamenať, že vás môžu vziať na jazdu bez toho, aby ste si to uvedomovali. Napríklad sa možno nesnažia tak tvrdo, ako by mohli. A možno sa chystajú na dlhé obedy! Okrem toho by si mohli brať veci so sebou domov bez toho, aby ste o tom vedeli! Preto, aby ste sa uistili, že môžete sledovať zamestnancov, je čas zaviesť dobrý CCTV systém. S jedným z týchtokvalitné CCTV systémy, budete môcť skontrolovať kanceláriu, keď ste na cestách. A keďže zábery trvajú týždne, môžete sa na video kedykoľvek pozrieť. Samozrejme, musíte povedať personálu, že implementujete CCTV; Len ich informovanie môže zmeniť ich správanie k lepšiemu!
Hláste sa s nimi týždenne
Čas tak ľahko plynie bez toho, aby ste mali možnosť sledovať, čo sa deje na pracovisku. Koniec koncov, všetci sú zaneprázdnení termínmi. Ak však nesledujete pokrok, veci sa vám môžu ľahko vymknúť spod kontroly. Preto si musíte zariadiť a týždenné stretnutie kde môžete presne zistiť, čo sa deje v kancelárii. A ak sa vyskytnú nejaké obavy, môžete ich predniesť spolu so svojím zamestnanci . To isté platí pre vašich zamestnancov; dáva im to možnosť vyvetrať sa, aby ste mohli podľa potreby vykonať zmeny.
ako sa volá zadná obálka knihy
A ak nemáte čas dávať pozor na personál, najmite si manažéra kancelárie. Môžu byť vašimi očami a ušami, keď nie ste nablízku.
